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企业家的由来(2)

 


连载:国药    出版社:中国商业出版社 作者:孙春明

 

 

但是这样还没有解决如何改革的问题,直到1984年,由市里组织中药二厂和电视机厂去福建参观福日公司,才找到了具体的办法。两个企业参观回来以后,先由他们提出改革方案,报市政府批准,才有以后我称之为的“第一次改革”。这次改革从根本上看仍然不过是企业内部的改革,外部放宽了一点,不是很大,但震动已经够大的了。以后的中药二厂还有几次重大的改革,如:同正大合资,那是整个企业机制的彻底转变;以后兼并胡庆余堂,则是向外扩张,使胡庆余堂“复归”。

 

这本书既写了中药二厂的改革步步深入、发展步伐不停的事实,也写了在改革过程中遇到的种种困扰和阻挠,这些事在当时是很气人的。对这种事愤恨,立意冲破它们,改革就只能半途而废。邓小平的改革开放就要断送在他们的手上。那当然不行!例如当时不肯批准青春宝上市的那位副处长,以及他背后的什么长,如果依了他们的话,哪里还有青春宝的今天?但是,你如果以为他们就怎么坏,那也大可不必。因为在当时怕“修正主义”、“提倡保命哲学”的人,何止他一个!又如当时的省二级站,反对中药二厂自销产品、自行采购原料,要在卖“双宝素”时搭配“板蓝根”,死死地顶住市场化改革。由着这些,改革就会夭折。因此,我将此事提到省委常委会上讨论并获得一致通过。但是,现在回过头来想一想,在20世纪80年代中期,计划经济、市场经济还在争论中,未有任何结论,一个部门为维护自己的利益而反对市场化改革,又算得了什么大不了的事情呢!又如在1985年春夏之交,一阵风刮过,不少企业都免费供应午餐,国务院为此下决心要纠正这个歪风。在杭州我们也服从,但市里规定的两家试点不能停。因为这两家企业经济效益好,是经过特许的。一律不纠正不符合国务院的规定;不分清红皂白地一律纠正,也违反因地制宜的原则。我们这样做就恰到好处。一切事情的发生都不是无缘无故的。我们理应把它们放到当时的历史条件下去认识,就容易心平气和了。一定要记住斗争的必要性,同时不要忘记正确处理人民的内部矛盾,从而增进团结。

 

改革难只是事情的一面,事情的另一面是改革是人心所向、大势所趋。改革开放是党的政策,正如邓小平所说的,不改革没有出路。在改革遇到困难的时候,改革的办法也就快接近成熟了。这就是这20年来改革不断发展、力度越来越大的直接结果,这就是改革中的辩证法。中药二厂的改革实践就说明了这一真理。这本书上多次提到我和杭州市的其他领导支持改革,这都是事实。我们其实并没比别人多点什么,我们只是普普通通的共产党员,如果说我们比别人多点什么,那就是对党的事业的忠诚,对改革开放事业的忠诚,多一点实事求是之心,多一点辩证法,仅此而已!

 

 

 

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